IDEC est une PME spécialisée dans la conception et la fabrication de machines spéciales et de lignes automatisées pour divers secteurs industriels. À la tête de cette entreprise depuis 2017, David Larue incarne un parcours exemplaire, ayant gravi tous les échelons depuis son entrée chez IDEC en tant que stagiaire à 19 ans. Son expérience de terrain et son approche humaine du management sont au cœur de la réussite d'IDEC et de son développement axé sur la RSE.
Pouvez-vous nous raconter votre parcours chez IDEC ?
J’ai intégré IDEC à 19 ans, tout d’abord comme stagiaire. Après avoir obtenu mon diplôme, j’ai eu la chance d’être embauché, et depuis, je n’ai jamais quitté IDEC. J’ai évolué petit à petit, en passant par différents postes : monteur câbleur, responsable d’atelier, puis responsable du bureau d’études, et enfin responsable de production industrielle. En 2017-2018, l’opportunité de racheter l’entreprise s’est présentée avec le départ à la retraite de l’ancien dirigeant, et j’ai décidé de la saisir, encouragé par la qualité de l’équipe de l’entreprise. Aujourd’hui, je suis fier d’être à la tête d’IDEC.
Votre expérience en tant que salarié vous a-t-elle influencé dans votre rôle de dirigeant ?
J’ai passé près de 20 ans en tant que salarié avant de devenir dirigeant, et cela m’a permis de mieux comprendre les défis que rencontrent les équipes au quotidien. Cela m’a appris l’importance de la communication et de l’écoute, ainsi que la nécessité d’être réactif face aux besoins des collaborateurs. Cette expérience a façonné mon style de management collaboratif, où l’objectif est de créer une ambiance de travail positive et motivante.
Comment s'exprime au quotidien ce management collaboratif ?
Cela se traduit par des actions concrètes favorisant le dialogue et l’implication de chacun. Par exemple, pour notre démarche RSE, j’ai lancé un appel au volontariat pour former une équipe projet, afin de favoriser une démarche collective. Nous étions trois au démarrage, aujourd’hui, nous sommes 6. Grâce à cette approche collaborative, nous avons obtenu des résultats concrets en matière de RSE. Nos indicateurs se sont améliorés et nous sommes en avance sur les objectifs internes et ceux fixés par nos clients.
David Larue dirigeant de la société IDEC
